elearning(elearningcsaircom)
女生 2024年3月29日 12:19:24 3399youxi
使用企业培训平台的企业,说说elearning的好处吧
1、企业可以添加图文、视频、PDF文档等类型的课件,能设置每个章节的名称和学时。丰富的培训课程内容能增加员工对培训学习的兴趣和积极性。能设置课程完成条件 企业可以选择无条件学习、达到课程学时或通过课程考试的完成条件。
2、降低成本 : E-Training是传送教学及相关信息最具成本效益的方式。它能减少差旅支出,缩短培训时间,还能免去或大幅减低对课堂以及讲师等基础设施的需求。强化业务反应能力 : E-Training能同时接触几乎无限多的人数。
3、专业性:问鼎云学习系问鼎资讯的一个产品,问鼎资讯是一家行业有名的培训机构,知名度高,有丰富的人才培养经验;服务过多家中国500强企业,中移、电信、南网都是他们的客户...对需要移动学习的企业来说,无疑是首选。
4、在这里我给大家推荐岭智科技的Traingo品牌e-learning系统,专为企业搭建培训平台。Traingo旨在为企业打造专属学习平台,支持saas模式和私有化部署。
企业如何选择在线学习平台?
企业在线培训一般都是使用在线培训系统这一款在线学习平台,但现在市面上有很多的在线培训系统,要想选择一款好用的,主要从企业管理端和员工学习端两个方面来考虑,都要保证使用顺畅、操作简单、学习效率高。
选企业在线学习,需要考虑以下几个方面:培训内容:根据公司的业务需求,选择能够提供符合需求的知识和技能培训内容的在线学习平台。培训形式:选择支持课程互动、成果测评、在线辅导等多种方式的学习平台。
多种培训设置:能设置禁止学员拖动视频进度条播放、禁止学员复制图文课件内容、设置时间弹出防挂机提醒、设置学习设备,规范员工参与课程培训。
第全面性。企业选择教育平台,要看平台给予的功能是否全面,主打的功能与内容是否与企业最大需求点相契合。
挑选企业培训平台,不仅仅要看其功能完整度,还要看它是否适合您自身培训开展的要求。
elearning什么意思
翻译:n. 网络(化)学习;数字(化)学习;电子(化)学习网络 网上学习;学习;类型 例句:Failure to build modularity and reusability into eLearning courses.未能实现在线课程的模块化和可重用性。
E-Learning:英文全称为(Electronic Learning),中文译作“数字(化)学习”、“电子(化)学习”、“网络(化)学习”等。
一般理解,就是在线学习或者网络教育 所谓 E-Learning,简单地说,就是在线学习或网络化学习,即在教育领域建立互联网平台,学生通过PC上网,通过网络进行学习的一种全新的学习方式。
elearning是个什么东西?
eTraining平台包含企业和HR人员对培训的资源、流程和绩效进行管理的,其中训练管理模块包含外派人员培训、外请讲师内训和内部讲师内训,还包括工作中的培训(OJT-onjob training)、员工自学和eLearning培训等所有形式的培。
“混合学习”理论明显具有时代特征,它是随着信息技术和网络技术的发展出现的,是在E-learning(网络学习)进入低潮后人们对纯技术环境进行反思而提出的。
智汇神州网络科技(北京)有限公司,隶属于中关村科技园区的高新技术企业。 2005年进入elearning 行业,具有专业的平台技术开发队伍。
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学习日语比较好的网站有很多,友达日语就是一个不错的平台。友达日语隶属于上海相叶教育科技有限公司,是一家专注于一对一在线日语教育平台,通过一对一在线视频的方式,帮助学员学习和掌握日语。
elearning是什么意思
翻译:n. 网络(化)学习;数字(化)学习;电子(化)学习网络 网上学习;学习;类型 例句:Failure to build modularity and reusability into eLearning courses.未能实现在线课程的模块化和可重用性。
eLearning是由electronic和learning两个单词组合而成的复合词,意思是电子学习或在线学习。这个词通常用于描述通过互联网或其他电子媒介进行的学习活动,包括但不限于在线课程、网络研讨会、远程教育、电子书籍等等。
E-Learning源于Electronic Learning,中文译作“数字(化)学习”、“电子(化)学习”、“网络(化)学习”等。
elearning是教育行业中的一个新兴概念,指的是通过互联网和电子技术实现在线学习的方式。elearning的优势在于灵活便捷、随时随地学习、自主学习、低成本等方面。
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eTraining平台包含哪几个模块,其中训练管理模块包含哪些内容?
网络培训又称e-Learning、在线培训、网络学院、网络教育和在线学习等,肖刚将E-Learning定义为:通过应用信息科技和互联网技术进行内容传播和快速学习的方法。
SCORM规范最早主要为保证政府培训材料的互操作能力,但是后来又吸引了来自企业领域和全球e-Learning提供上的兴趣。
培训过程的管理:培训老师、培训教材、培训档案(成绩、评语、试卷)的计划、组织、指挥、协调与控制等。入职培训不一定是上课,上课只是培训的一种形式。