2024年制定策略还是制订策略:制定策略的必要性下面哪些说法是正确的
“制定”与“制订”的用法 “制定”是动补型，“制订”是联合型。“制定”偏重于做出最后决定，使完全确定下来。“制订”偏重于从无到有的创制、草拟而后的订立。“制定”常与政策、法令、方针、路线等搭配，“制订”常与计划、方案等搭配。综上所述，“制定”表示已经决定，不再更改。如“制定了工作方针”，表示工作方针不但已经拟出来，而且已经定案了。如果是指将要或已经进行，宜用“制定”。而“制订”则表示正在进行，或者
“制定”与“制订”的用法 “制定”是动补型，“制订”是联合型。“制定”偏重于做出最后决定，使完全确定下来。“制订”偏重于从无到有的创制、草拟而后的订立。“制定”常与政策、法令、方针、路线等搭配，“制订”常与计划、方案等搭配。综上所述，“制定”表示已经决定，不再更改。如“制定了工作方针”，表示工作方针不但已经拟出来，而且已经定案了。如果是指将要或已经进行，宜用“制定”。而“制订”则表示正在进行，或者